参入障壁を築いた会社は、長く稼ぐことができる。半導体検査装置で他の追随を許さないレーザーテックの平均年収は1600万円。年々、給与は上がる。フェラーリやNVIDIA（エヌビディア）など強い企業の...

リブライトパートナーズ 代表パートナー

NewsPicks 副編集長

NewsPicks Graphic Editor

慶應ビジネススクール 教授

講談社 IPビジネス部部長

WORKPARK CEO

【図解】給料が高い会社が持っている「5つの参入障壁」

半導体がアツい。「TSMCが熊本進出」「北海道にラピダス」「東京エレクトロンやレーザーテックの技術力がスゴい」「最先端の2ナノ」。ニュースなどでよく聞くけど、どういうことだろう。基本的な内容から...

Graphic Designer / Editor

第一生命経済研究所 首席エコノミスト

株式会社アダコテック COO

Multiple Companies Board of Advisors（顧問）

製造業 Financial Planning Div. Manager

【株急落】それでもアツい「半導体列島」徹底図解

転職活動をしているとき、入社後の雰囲気やキャリアステップをなかなか具体的にイメージしづらいと悩んだことがあるかもしれない。企業によっては新卒主義が根強いところもあり、中途で入ったはいいが、管理職や役員は新卒からの生え抜き社員がほとんどという場合もあるだろう。逆に、中途採用出身者が多い企業を選べば、中途入社後のキャリアプランも描きやすくなる。『就職四季報』働きやすさ・女性活躍版では、直近年度の採用…

VOLVE / 慶應義塾大学 / ソトナカプロジェクト

1985 係長

マーケティング

配信メディア

自動Pickロボット

中途採用比率40％以上で平均年収が高い50社

週刊ダイヤモンド2月8・15日合併号の第1特集は『ランキングで斬る！ 年収＆株価 勝ち組＆負け組』です。賃上げや株高への期待が高まる中、どれだけ年収や株価が上がるかは業界や企業によって格差があります。3年後の「勝ち組」「負け組」の業界や企業はどこなのか。本特集は独自試算した全41本のランキングで、企業の実力や将来性を徹底診断します。

温厚で思考好きな人

株式会社クリエイティブAX 代表取締役社長

在NY 金融機関 Director

東洋大学 教授

金融機関のSalesforce管理者、ITツール管理者

銀行業界「3年後の平均年収」は886.9万円!?生涯年収に大差がつく業界賃金格差

半導体製造装置メーカーといえば、一般的には社名の認知度はそれほど高くはないが、社員の平均年間給与が高いことが一部で話題を呼んでいる。大手電機メーカーやメガバンクなどの大手金融機関と比較しても上回るか遜色ないレベルだが、その理由は何なのか。

株式会社レゾナック・ホールディングス 取締役 常務執行役員 最高戦略責任者／最高リスク管理責任者

米系運用会社　シンガポールオフィス

NewsPicks Content Curator

冬ボーナス353万円…半導体製造装置メーカーの給与が突出して高い理由

■I．米国株式市場 ●1．NYダウの推移　1）4/28、NYダウ＋114ドル高、40,227ドル　2）4/29、NYダウ＋300ドル高、40,527ドル　3）4/30、NYダウ＋141ドル高、40,669ドル

相場展望5月1日号　米国株: NYダウは重要な位置まで戻り、上昇・下落の転換点に到達　トランプ関税の緩和発言で一喜一憂してはいけない　日本株: 海外短期投機筋の先物主導で上げてきたが、胸突き八丁

株式会社オキサイド

レーザーテック株式会社

レーザーテック株式会社

企業概要