直近では、乱高下が激しいものの、3万円台を維持する日経平均株価。1万円台後半で推移していた10年前には考えられない水準だ。その背景にあるのは、経営の透明性を求めた「コーポレート・ガバナンスコード...

NewsPicks　編集部 記者

株式会社Marketer's Brain 代表取締役

慶應ビジネススクール 教授

製造業 Financial Planning Div. Manager

金融スタートアップ 代表取締役

Multiple Companies Board of Advisors（顧問）

【核心】すべての日本企業が知るべき、「企業価値」の高め方

【ワシントン共同】盗聴が原理的に不可能な「量子暗号通信」を専用設備ではなく既存の光ファイバー通信網で...

マウンテンソフトウェア合同会社 代表

富士通株式会社 シニアエバンジェリスト　最新著書「20分で誰でもわかるサイバーセキュリティ超入門」

FITRAS　LLC合同会社 代表社員

AIスタートアップ チーフプロダクトマネジャー

ŌGIRI☆倶楽部 見習い/ BtoB企業 製品担当課長

IT系 再雇用中

既存インフラで量子暗号通信実現　距離250キロで成功、盗聴不可

ライザップ、アマゾン、スポティファイ、日本電産、TSMC、日立製作所、NEC、東芝、シーメンス、昭和電工など、さまざまな企業を事例に、キャッシュフローを用いた新・ファイナンス分析について解説する。

ジャーナリスト

コーポレイトディレクション Managing Director

スタートアップ経営/シニフィアン共同代表

(株)インテグリティ 財務戦略アドバイザー/EFFAS公認ESGアナリスト/代表取締役

米系運用会社　シンガポールオフィス

金融教育家

【分析】10社の財務データが示す、企業の「本当の実力」

キオクシアホールディングスが12月18日、東証プライム市場に上場する。もともとは東芝の半導体事業。同社の経営危機をきっかけに2017年、「東芝メモリ」として分社化された。その後、米投資ファンドに...

NewsPicks 副編集長

電機メーカー 技術士

人材系 シニアマネージャー

税理士法人キーファス 税理士補助

BtoBの製造業 新規事業企画・マーケティング・商品企画

Singapore RHQ Founder / Business Development Manager

【株価は半減】キオクシアの来月上場が、盛り上がらない

東芝の中計と再興プランにリストラ（人員削減）とある、同社の経営課題は何か、半導体やエネルギー分野のDXなど有望技術を抱える一方、組織風土改革が待ったなし、そんなプロピッカー島田太郎氏率いる同社の...

埼玉大学経済経営系大学院 准教授

株式会社ロケットスター 取締役　共同創業者

帝国データバンク 情報統括部  情報編集課長

株式会社BookBase CEO

【解説】結局、何が東芝の「課題」なのか

東芝が経営合理化の一環で実施する早期退職に国内グループ全体で3千人超の応募があったことが29日、関係...

路傍の石

An Edokko lost in Nagoya

NewsPicks Content Curator

都内外資系 経営コンプライアンス・リスクマネジメントマネージャー 兼 三流コラムニスト

ユーザベース スピーダアナリスト

【独自】東芝、3000人超が早期退職　国内従業員の5％、成長事業集中

東芝が発電所・エレベーターと、半導体などを分社化する。実はパナソニックのほか、アメリカの総合電機ゼネラル・エレクトリックや、ヘルスケア総合のジョンソンエンドジョンソンも同様に事業を分社化。その背...

専修大学 商学部教授

熊本大学　半導体・デジタル研究教育機構 卓越教授 

【3分理解】なぜ今、巨大企業が「分社化」に走るのか

中小企業コンサルタントの不破聡と申します。大企業から中小企業まで幅広く経営支援を行った経験を活かし、「有名企業の知られざる一面」を掘り下げてお伝えしていきます。 　ニトリが家電とアパレルの商品開発を強化しています。今や家具販売から完全に抜け出して総合生活ブランドへと変貌を遂げま…

株式会社ジャパン・ダイレクト・リサーチ 代表取締役

アルセル・ト合同会社 ブランドコミュニケーション戦略家

ベストアソートコンサルティング株式会社 起業成長コンサルタント

株式会社ジャムセッションズ 共同代表

中小企業診断士 認定経営革新等支援機関

合同会社Best of Zoo 代表社員

ニトリの「家電」と「アパレル」が好調。無印良品のような存在になりつつあるが、“本家の無印”とは顧客が被らない理由

2024年に入って、希望退職募集の発表が目立つ。大手だけでも、資生堂、ソニー、オムロン、ヨーカ堂、ワコールなどが希望退職の募集を行うと発表している。 加えて直近でも、東芝が2027年3月までの中期経営計画で「最大4000人」の人員削減を発表したほか、住友化学も2024年度末までに、日本国内のグループ...

日本協創投資株式会社 代表取締役社長

自家焙煎珈琲やすらぎ 代表

製造業 Marketing Manager

サイバー大学客員教授 弁護士

急増する「希望退職」に潜む経営リスク…資生堂とソニーの“見過ごせない”違い

株式会社東芝

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