最終更新日: 2024/08/22

株式会社キャリアインデックス
法人番号
4010401081592

IPO(調査終了)

株式会社キャリアインデックス

事業内容
転職、派遣、アルバイトの情報サイト「インディビジョン」等のインターネットを活用した情報サイトの開発および運営を行う

スピーダ
調達シリーズ

有料限定

IPO時 時価総額
(初値)

有料限定

IPO時従業員数

有料限定


株主(IPO時)

有料限定

ステータス
担当者
マイラベル
初回面談日
ソーシングルート
メモ
企業名
株式会社キャリアインデックス
英語名
CareerIndex Inc.
代表者名
板倉 広高
住所
東京都目黒区下目黒1-8-1 アルコタワー15F
設立
2005/11
タイプ
IPO企業
業種
消費者向けサービス・販売
IPO区分
VC対象外
IPO年月日
2016/12/14
IPO市場
東証Mothers
市場の移動
東証プライム
証券コード
6538
SNS
IPO時 時価総額
(初値)

有料限定

総調達額

有料限定

最新ラウンド調達額

有料限定

総調達額の内訳(過去分含む)
成長の推移

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ニュース

NewsPicksの検索結果

若手が転職活動で注目するのは「ワークライフバランス」
ITmedia ビジネスオンライン2017/07/26
転職で注目するポイントは、若手とミドルで違いがあるのか?――キャリアインデックス調べ。
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ITmedia ビジネスオンライン2017/07/26
転職で注目するポイントは、若手とミドルで違いがあるのか?――キャリアインデックス調べ。
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341Picks
30歳代女性の75.6%が「管理職になりたくない」 ライフステージの変化に対し「管理職」がネガティブな要因に
AMP[アンプ] - ビジネスインスピレーションメディア2024/04/28
キャリアインデックスは、就労中の社会人に管理職になる意向を聞いた「CAREER INDEX 実態調査vol.30」を発表した。 ■調査結果 全国の就労中である1,208人に、「あなたは今後管理職に…
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AMP[アンプ] - ビジネスインスピレーションメディア2024/04/28
キャリアインデックスは、就労中の社会人に管理職になる意向を聞いた「CAREER INDEX 実態調査vol.30」を発表した。 ■調査結果 全国の就労中である1,208人に、「あなたは今後管理職に…
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「会社にあったら嬉しい制度・イベント」ランキング 1位は「ノー残業デー」、2位は「昼寝制度」
ZUU Online|経済金融メディア2017/09/25
あなたの会社には「あってよかった」と思えるような制度はあるだろうか? 情報サイト開発・運営のキャリアインデックスが「会社にあったら嬉しい制度・イベント」について調査を行ったところ、もっとも多く挙げられたのは「ノー残業デー」、次いで「昼寝制度」という結果となった。 ■「ノー残業デー」は4割以上が支持 「会社にあったら嬉しい制度・イベント」調査は、過去3年以内に転職経験のある関東在住の有職者51...
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ZUU Online|経済金融メディア2017/09/25
あなたの会社には「あってよかった」と思えるような制度はあるだろうか? 情報サイト開発・運営のキャリアインデックスが「会社にあったら嬉しい制度・イベント」について調査を行ったところ、もっとも多く挙げられたのは「ノー残業デー」、次いで「昼寝制度」という結果となった。 ■「ノー残業デー」は4割以上が支持 「会社にあったら嬉しい制度・イベント」調査は、過去3年以内に転職経験のある関東在住の有職者51...
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人気がない社内イベントランキングTOP10発表
Fashionsnap.com 最新記事2017/09/29
働き方改革が進められる中、働きやすさを意識した新たな制度を導入する企業が増えています。ファッション業界でも、本社を中心にプレミアムフライデーやリモートワークを取り入れる企業が少しずつ見られるようになってきましたが、きになるのは実際にこれらの制度を働く側がどう捉えているのか、というところ。 今回、Fashion HRを運営する株式会社キャリアインデックスでは、従業員と会社の意識ギャップを調べる...
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Fashionsnap.com 最新記事2017/09/29
働き方改革が進められる中、働きやすさを意識した新たな制度を導入する企業が増えています。ファッション業界でも、本社を中心にプレミアムフライデーやリモートワークを取り入れる企業が少しずつ見られるようになってきましたが、きになるのは実際にこれらの制度を働く側がどう捉えているのか、というところ。 今回、Fashion HRを運営する株式会社キャリアインデックスでは、従業員と会社の意識ギャップを調べる...
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投資銀行から調香へ。渡辺裕太は「ニッチフレグランス」ビジネスをどう闘うか
Forbes JAPAN2024/03/12
金融業界出身──フレグランス・ビジネス界の異端児ともいえる日本人がいる。香水クリエイターにして起業家の渡辺裕太氏だ。çanoma(サノマ)クリエイターである彼にとってのビジネスのランドスケープや商品開発の思考、そしてキャリアとは何なのか。キ
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Forbes JAPAN2024/03/12
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配達から回収への循環物流。郵便局2万4000軒ネットを駆使する日本郵政の「本気」
Forbes JAPAN2024/05/15
日本郵政グループの祖業である郵便事業が創業したのは、今から150年以上前の1871年(明治4年)。その約20年後の1892年に小包郵便の取り扱いが開始された。その後、大正、昭和、平成という時代を駆け抜けて、郵便は2001年(平成13年)の2
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Forbes JAPAN2024/05/15
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日本郵政出資の「免税品自販機」で客数10倍、訪日外客1.7兆円市場の今
Forbes JAPAN2024/03/21
リクルート出身の加藤史子が日本の地域と観光産業に貢献する目的で、WAmazing(ワメイジング)を立ち上げたのは2016年。コロナ禍を乗り越え、OTA(Online Travel Agent)事業と地域観光DX事業で、再び成長に向け走り出し
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Forbes JAPAN2024/03/21
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REIT上場、メザニン投資──から香水ビジネスへ 。渡辺裕太、その「異彩」と転換点
Forbes JAPAN2024/03/13
金融業界出身──フレグランス・ビジネス界の異端児ともいえる日本人がいる。香水クリエイターにして起業家の渡辺裕太氏だ。çanoma(サノマ)クリエイターである彼にとってのビジネスのランドスケープや商品開発の思考、そしてキャリアとは何なのか。前
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Forbes JAPAN2024/03/13
金融業界出身──フレグランス・ビジネス界の異端児ともいえる日本人がいる。香水クリエイターにして起業家の渡辺裕太氏だ。çanoma(サノマ)クリエイターである彼にとってのビジネスのランドスケープや商品開発の思考、そしてキャリアとは何なのか。前
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役員(IPO時)

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役職
職名
略歴
出所
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業績

区分
売上(千円)
営業利益 (千円)
経常利益(千円)
当期利益(千円)
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提携日
事業提携先
種別
属性
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